Schorsing werknemer geen onregelmatige opzegging
Een werkgever schorste een werkneemster, die werkzaam was op basis van een jaarcontract. Het salaris en
Een werkgever schorste een werkneemster, die werkzaam was op basis van een jaarcontract. Het salaris en
Een werkgever is verplicht bij arbeidsongeschiktheid van een werknemer gedurende twee jaar het loon van
De Wet arbeidsmarkt in balans bevat onder meer een aanpassing van de regeling van de transitievergoeding.
De minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft in een brief de Tweede Kamer geïnformeerd
De Wet arbeidsmarkt in balans (Wab) treedt op 1 januari 2020 in werking. Deze wet zal enkele ingrijpende
Volgens het Burgerlijk Wetboek kan de kantonrechter op verzoek van de werkgever de arbeidsovereenkomst
De Eerste Kamer heeft de wet Arbeidsmarkt in balans (Wab) aangenomen. Deze wet verkleint de verschillen
Volgens het Burgerlijk Wetboek geschiedt opzegging van een arbeidsovereenkomst tegen het einde van de
De werkgever is aansprakelijk voor de schade die een werknemer lijdt bij de uitoefening van zijn
Na de Tweede Kamer heeft nu ook de Eerste Kamer ingestemd met de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB). De wet